Page 16 - Diyarbakır Serbest Muhasebeci Mali Müşavirler Odası Bülteni Sayı 12

YENİ NESİL ÇALIŞMA ŞEKİLLERİ

PROJE BAZLI İŞ

(DÖNEMSEL İŞ) NEDİR?

Son yıllarda incelediğiniz bazı iş ilanlarında “proje bazlı iş”, “temp” ya da “dönemsel iş” gibi kavramlar
görebilirsiniz. Değişen koşullarla birlikte değişen iş yapma şekillerine bir yenisi daha ekleniyor. Çalı-
şanlar ve şirketler açısından avantajlı ve dezavantajlı yönleri olan bu model, zaman içerisinde hayatı-
mızda daha çok yer alacak gibi görünüyor.

Eğer böyle bir iş ile karşı karşıyaysanız;
Sizden tam zamanlı bir çalışan performansının
beklendiğini bilmelisiniz. (Hatta bazen daha faz-
lası da olabilir.) Buna karşılık tam zamanlı ça-
lışandan daha yüksek bir gelir skalasına sahip
olabilirsiniz. Proje bazlı çalışanlara en sık soru-
lan sorulardan biri, “Bu çalışma şeklinin sizin
için en önemli artısı ne?” oluyor ve alınan cevap-
ların çoğunun teması da kendi çalışma takvim-
lerini, kendilerinin belirleyebilmesi oluyor.
Peki bu ne demek oluyor?
Seyahat etmek için daha fazla zaman, çocukları
ile vakit geçirmek isteyen aileler için büyük bir
avantaj ya da bir yandan kendi işini kurmak iste-
İşin bitmesine odaklanmak, çözüme götüren yenler için de müthiş bir fırsat yaratabiliyor.
uzun yolları kısaltmak, maliyetleri düşürmek
dönemsel işin en temel özelliklerini oluştu- Ülkemizde henüz doğru uygulanmayan
ruyor. İşverenler açısından projenin iş tanımı, bir sistem
gereklilikleri ve ihtiyacını düşünüp; istihdam Bu model henüz ülkemizde yeterince doğru an-
edilen bireyin yaratıcılığı ve profesyonelliğini de laşılmamış hatta zaman zaman suistimale açık
ekleyince; tam zamanlı bir çalışanın şirkette ya- hale getirilmiştir. Şirketler “proje bazlı çalışan”
rattığı maliyetten daha düşük maliyetleri oluyor. tanımı ile eleman ararken aslında tam zamanlı
Çalışanlar açısından ise artık sadece bir şehre bir personelin yaratacağı ekonomik yükü azalt-
ya da ülkeye bağlı kalmak değil; “uluslarara- ma niyetindedirler. İşverenler bazen de açtıkları
sı şirketlerde çalışmak istiyorum” mantalitesi, iş pozisyonlarında “stajyer ya da trainee” demek
“uluslararası bir çalışan olmak istiyorum” şek- yerine “proje bazlı” çalışan demek istiyor.
linde değişiyor. Kendi mesleğimizden dönemsel, proje bazlı ola-
Proje bazlı çalışma şeklini, tam zamanlı çalışma bilecek işlere örnek verecek olursak:
şeklinden ayıran ilk ve temel özelliği; çalışmaya Mali Müşavirlik mesleği için bir şirketin kuruluş
başlayacağınız gün, işten ayrılacağınız günü bi- muhasebe sistemi vb. işlemleri için anlaşma
liyor olmanızdır. Çünkü proje bazlı işler genel- yapılması, ayın belirli günlerinde çalışmak, sa-
de 4 ila 12 ay arası bir süre içerisinde değişiklik dece bankaları işlemek veya yapılacak bir tek iş
gösterebiliyor. için anlaşmak gibi işler olabilir.

14 DSMMMO BÜLTENİ | Temmuz Ağustos Eylül 2021 • Sayı: 12